หนังสือเล่มนี้ได้รับเลือกให้เป็นEntrepreneur Press ® Book of the Weekซึ่งเป็นจดหมายข่าวทางอีเมลรายสัปดาห์ที่มอบส่วนลดมากมายให้กับหนังสือที่คุณชื่นชอบ ทีมงานของเรานำเสนอหนังสือที่แตกต่างกันในแต่ละสัปดาห์และแบ่งปันข้อเสนอพิเศษกับสมาชิกหนังสือประจำสัปดาห์ที่คุณจะไม่พบที่อื่น สมัครได้ที่นักข่าวและนักพูดที่ได้รับรางวัล เจสสิก้า อาโบ แบ่งปันการเดินทางที่ไม่มีการกรองของเธอ
เองผ่านชีวิต ความรัก และอาชีพ ขณะที่เธอพูดถึงความสัมพันธ์
ระหว่างจิตวิทยาและเทคโนโลยีของเราด้วยความช่วยเหลือจากผู้เชี่ยวชาญและนักจิตวิทยาที่จะช่วยให้คุณได้รับความสุข IRL (ในชีวิตจริง) กลับคืนมา ไม่กรองจะช่วยให้คุณกดปุ่มรีเซ็ตในขณะที่คุณเรียนรู้วิธีการ:
ค้นหาว่าอะไรคือต้นตอของความทุกข์ของคุณ
มองโลกในแง่ดีเมื่อคุณรู้สึกสูญเสียและถูกปฏิเสธ
สร้างชีวิตที่ทำให้คุณมีความสุขที่สุดโดยไม่คำนึงถึงความล้มเหลว
นำทางความสัมพันธ์ที่เป็นพิษและการเปลี่ยนแปลงเพื่อนที่หลีกเลี่ยงไม่ได้
ฝึกฝนศิลปะแห่งการปล่อยวาง
สำหรับแบล็กเบอร์รี การทำให้แน่ใจว่าการผจญภัยของเขาจะบรรลุเป้าหมายนั้นจำเป็นต้องสร้างทีมที่แข็งแกร่งและเชื่อถือได้ และเปิดกว้างสำหรับการเรียนรู้จากความผิดพลาดทั้งรายบุคคลและส่วนรวม “ในฐานะผู้นำ เราต้องเรียนรู้จากอดีตและความผิดพลาดในอดีต ความผิดพลาดจะเกิดขึ้นแต่สิ่งสำคัญสำหรับ CEO คือการเติบโตจากความผิดพลาดนั้น และรู้วิธีที่จะป้องกันไม่ให้มันเกิดขึ้นอีก นอกจากนี้ ฉันเชื่อเสมอว่า องค์กรมาจากทีมที่ยอดเยี่ยมและการหาสมาชิกในทีมที่แสดงความซื่อสัตย์ อุปนิสัย และความเข้าใจ หลักการที่คุณเองพยายามยึดมั่นถือเป็นสิ่งสำคัญ พวกเขาจะอยู่เมื่อถึงเวลาที่ต้องตัดสินใจเรื่องยากๆ สิ่งเหล่านี้คือการทดลองและความยากลำบากที่มีอยู่ในตำแหน่งบริหารใดๆ”
วิธีการอย่างหนึ่งของ Berry คือการสนับสนุนการอ้างอิงจากสมาชิกในทีมที่มีอยู่และค้นหาในฟอรัมมืออาชีพยอดนิยม เขาอธิบาย พร้อมเสริมว่า “วิธีการระดับรากหญ้ามักเป็นส่วนหนึ่งของกลยุทธ์ของฉันในการค้นหาแหล่งข้อมูลที่เหมาะสม” Berry กล่าวว่า “ฉันรู้สึกเป็นเกียรติที่มีเพื่อนร่วมทีมที่ซื่อสัตย์อยู่รอบๆ ตัวฉัน ซึ่งมีแรงผลักดันเพื่อไปสู่ความสำเร็จและความสำเร็จของ NowNow เหมือนกัน ยิ่งเขาหรือเธออยู่นาน ฉันพบว่าเขาหรือเธอยิ่งภักดีต่อความรับผิดชอบในแต่ละวัน มากขึ้นเท่านั้นยิ่งการสื่อสารอย่างต่อเนื่องของเรากลายเป็นเรื่องง่าย และด้วยการพัฒนาอาชีพที่มั่นใจได้ในขั้นตอนนั้น เราสามารถนำเสนอต่อพนักงานใหม่ว่าเราส่งเสริมบรรยากาศการรักษาทีมให้มากขึ้น” โดยไม่คำนึงถึงโครงการที่ประสบความสำเร็จมากมายภายใต้การควบคุมของเขา Berry
ถือว่าความอ่อนน้อมถ่อมตนเป็นคุณลักษณะที่สำคัญที่สุด
ที่เขาควรทำต่อไป ไปข้างหน้า “ฉันมักจะไม่ยึดติดกับแผนเดียวอย่างไม่สะทกสะท้าน ฉันเชื่อในการปรับตัว เผชิญหน้า และเอาชนะตามความจำเป็น เพราะความท้าทายที่ต้องทำตามความต้องการนั้นต้องการวิธีแก้ปัญหาที่ต้องทำตามความต้องการ” เขากล่าว “นอกจากนี้ แม้ว่าเราจะประสบความสำเร็จ สิ่งสำคัญคือต้องควบคุมอัตตาของตนเอง ฉันฟังที่ปรึกษาคนสำคัญรอบตัวฉันเป็นประจำสำหรับความคิดเห็นและข้อเสนอแนะที่สำคัญของพวกเขา โดยรู้ว่าพวกเขาเป็นส่วนหนึ่งของ NowNow พอๆ กับที่ฉันเป็น สิ่งนี้ช่วยให้องค์กรของฉันทำสิ่งที่ยอดเยี่ยมได้สำเร็จ. สิ่งนี้ยังหมายความถึงการมอบหมายอย่างมีประสิทธิภาพตามความจำเป็น และเมื่อทำเช่นนั้น ให้หลีกเลี่ยงการจัดการระดับย่อย ซึ่งบางครั้งก็เป็นการดึงดูดให้เข้าแทรกแซง ท้ายที่สุด ฉันได้เรียนรู้ว่าอย่ากลัวการคิดค้นสิ่งใหม่ๆ ฉันคิดอยู่เรื่อยๆ ว่าความคิดที่มีอยู่สามารถเปลี่ยนแปลงได้อย่างไร หรือนวัตกรรมทางเทคโนโลยีสามารถนำสิ่งที่เป็น “ยุคหน้า” ในขณะนั้นไปสู่ระดับที่สูงขึ้นได้อย่างไร โดยรักษาความได้เปรียบในการแข่งขันสำหรับ NowNow”
คุณจะระบุพันธมิตรทางธุรกิจที่ดีได้อย่างไร?
Johnathan Ruggiero:ค้นหาคนที่คุณแบ่งปันสิ่งที่เหมือนกัน เมื่อคุณมีเรื่องต้องหารือมากมาย คุณสามารถเชื่อมต่อและทำความรู้จักกันได้ดีขึ้นในทันที การเชื่อมต่อนั้นช่วยให้มั่นใจได้ว่าเป้าหมายของคุณสอดคล้องกัน และสร้างความไว้วางใจและความภักดี ซึ่งเป็นสิ่งสำคัญในการเป็นหุ้นส่วน
ดูเหมือนว่าบริษัทร่วมทุนจะไม่ได้ดำเนินการเพียงเพื่ออุตสาหกรรมการผลิต บริการ หรือการค้าเชิงพาณิชย์ที่ขยายไปสู่ภาคบันเทิงควบคู่กันไป ในขณะที่บริษัทภาพยนตร์ของอินเดียกำลังรุกคืบเข้ามาในภูมิภาคตะวันออกกลางและแอฟริกาเหนือ (MENA) Carnival Cinemas กำลังวางแผนที่จะเปิดโรงภาพยนตร์ 500 โรงในซาอุดีอาระเบียในอีก 5 ปีข้างหน้า นอกจากนี้ PVR Cinemas ยังได้ลงนามในบันทึกความเข้าใจ (MoU) กับกลุ่ม Al-Futtaim ในดูไบ เพื่อสำรวจโอกาสในการเข้าสู่ธุรกิจโรงภาพยนตร์ในภูมิภาค MENA
Credit : สล็อต pg เว็บตรง
